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自身建设

如何做一名优秀的组工干部(编办 陈奕帆)
    时间:2013-10-25 17:13:00    访问:

如何做一名优秀的组工干部

前段时间结束的全国组织工作会和全省组织工作会,我们大家也在职工会上集体学习了习近平总书记、赵乐际部长、王东明书记、范锐平部长等一些领导的讲话精神,特别是习近平总书记对新时期下做好组织工作、干部工作提出了明确的方向和要求,其中很重要的,大家也非常熟悉的一点就是好干部的20字标准,即信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。我今天要讲的如何做一名优秀的组工干部也准备从这几个方面来和大家交流探讨

第一,信念坚定,对党忠诚。在改革开放的新的历史条件下,在一些基层党员以及党的领导干部身上,共产主义理想信念淡薄的现象已有一定的普遍性。犯错的同志往往会在最后时刻承认自己放松了世界观的改造,放弃了共产主义的理想信念;一般党员中,对共产主义失去感觉,活着只为身和口的人也并非少见。我们所说的信念就是对共产主义伟大理想孜孜不倦 的追求和为了这个理想愿意付诸一生的努力。习近平总书记也在全国组织工作会上强调,理想信念坚定,是好干部第一位的标准,是不是好干部首先看这一条。只有理想信念坚定,用坚定理想信念炼就了金刚不坏之身,干部才能在大是大非面前旗帜鲜明,在风浪考验面前无所畏惧,在各种诱惑面前立场坚定,在关键时刻靠得住、信得过、能放心。还记得上次去参观李林森同志的先进事迹,听讲解员介绍说李林森同志在身患肝癌、肺癌近三年的时间里,强忍着病痛的折磨,一如既往坚持工作,直至在病榻上依然惦记着工作。我们要想是什么支撑着李林森同志这样热情、忘我工作,我想最重要的一点就是他的共产主义伟大信念和矢志不渝的党性修养,在忠诚于党、忠诚于党的事业甘愿像一支蜡烛一样燃烧自己照亮他人我觉得李林森同志的这种对信念的执着和追求充分体现了一个优秀组工干部的高尚政治品格。这是我要说的理想信念的第一个方面。

第二,心系群众,一心为民。密切联系群众,是我党最大的政治优势,是党的事业走向成功的法宝,不管是在任何时候任何情况下,都必须坚持群众路线,坚持全心全意为人民服务的宗旨,把实现人民的利益作为一切工作的出发点和落脚点作为一名基层的组工干部,我们就必须更加清醒地认识到做好群众工作的重要性,要知道只有群众工作做好了,群众问题解决了,改革才有动力,发展才有环境,稳定才有保障。那我们应该如何去做群众工作呢,现在我们也正在开展群众路线教育主题活动,作为组工干部就应该抓住党和国家这一脉搏,具有高度的政治敏感性。我觉得第一点,要走出办公室,进到基层去,抛开政策理论,研究具体矛盾,放下身段架子,倾听群众呼声。现在我们的组工干部主要因为业务工作繁忙、自身精力不够等原因一年到头很少真正下到基层去看、去听,平时所谓下基层也是检查这项工作落实没有,督促那项工作进度情况如何,没有走到群众身边,更没有走进群众心间。因此,不管再忙也尽量要多与群众直接接触,接下地气,与群众进行真诚交流经常到群众需要的地方去嘘寒问暖,到群众困难的地方去排忧解难,到群众意见多的地方去理顺情绪,以真诚的态度和行为赢得群众的理解和支持,不断增强群众工作的感染力。把这些普通群众在实践中形成和表现出来的好思想、好品德,对基层创造的新鲜经验和好的作法,要及时总结推广,使群众工作提高时效性,增强社会影响力,把群众工作落到实处。第二点呢就是号准基层脉搏,找到群众工作突破口。我们作为组工干部,就不能完全像乡镇干部那样去解决邻里纠纷、打架斗殴等等现实是问题,那么就要以我们的组织工作切入点,号准基层脉搏,紧紧围绕选干部、配班子、建队伍、聚人才、抓基层、打基础等方面,特别是提高组织工作在群众和基层的满意度工作,深入基层一线,以登门访谈、实地考察、驻点研究等方式,广泛开展调查研究,深入了解基层群众的真实感受,看看群众需要什么样的党员,需要什么样的干部,需要什么样的人才,及时帮助和了解群众所急所需所盼。这就是我要说的第二点群众方面的工作。

第三公道正派,选贤任能。这八个字说的是组织部门的本职工作,也是组织部门的权力所在。组织部门作为模范部门的12个字:讲政治、重公道、业务精、作风好。而且组织部门改进作风,最核心的是坚持公道正派,着眼于党的事业发展需要选人用人,公道对待干部,公正评价干部,公正使用干部。我们作为组工干部坚持公道正派,不仅是由组织部门工作性质所决定的,也应该是组工干部自身素质的基本要求。我认为公道正派应该是选贤任能的一个前置条件,因为公道正派,我们才能选贤任能。古人说得好用一君子,则君子皆至;用一小人,则小人竞进。说的就是你用了一个有德行、有才能的人,则大家知晓后,有的有德有才的人就会争相而来,你用了一个小人,则反之。现在我们选拔干部也是一样,选好一个干部,能鼓励一大批;选错一个干部,会挫伤一大片,而公道正派无疑是其中最重要的砝码。因此,我们作为组工干部在平时推荐、考察、座谈等各个环节就显得尤为重要了,你能否公道正派的反映出一个干部的德行品格,能否在提拔任用时公私分明、去私就公,真正关系到党和国家事业发展大计要做好一名好的组工干部,那么在践行公道正派、选贤任能八字承诺时,要坚持原则,正确对待领导的恩情朋友的友情亲人的亲情,不为私情所累;以更宽的视野、更高的境界、更大的气魄,广开进贤之路,把各方面优秀干部及时发现出来、合理使用起来;不为名利所惑、不为浮华所动、不为权力所累,坚决抵制各种选人用人上的不正之风。只有这样,才会使公道正派、选贤任能这八个字成为干部的标杆和代名词这是我要说的第三个方面关于干部选拔的。

第四,遵纪守法,清正廉洁。现在社会上有句话叫,你如果做不了对社会有用的人,那么也请你尽量不要做对社会有害的人,清正廉洁这个话题是一个老生常谈的话题,却又是个不得不谈的话题。还有句话说,有权力的地方就有腐败,这个话表面上听也似乎有些道理,尤其是现在的腐败问题已经基本上叫做家常便饭了,像最近又遭了的南京市市长季建业,前面还有薄熙来、李春城之类的,按道理说他们这个级别的领导应该是吃穿不愁了,要什么有什么了,为什么还要走上腐败这条道路呢,就像刚才第一点说的是理想信念淡漠了,世界观、权力观、价值观扭曲了。我们又说道李林森,虽然他的权力不如刚才说的那几个那么大,但是要吃喝不愁还是没有问题的,他在乡镇任职期间,就经常帮助困难群众,资助留守儿童和农村困难党员。最后离开五宝镇的时候,还欠下了1.7万元的债,直到离开五宝两年后才还清。那他又是怎样的一种人格精神呢。我们在职工学习会上也曾经学习过关于组织系统出现的案件,包括换届期间拉票贿选、以及任人唯亲啊之类的,也看了一些廉政电教片,通过这些案例通报、电教片学习,我们作为基层的组工干部,在廉洁自律方面也一样不能掉以轻心,在面对工作中各种考验和诱惑,我们必须时刻保持政治上清醒坚定,树立牢固的政策观念,坚定不移地把坚持原则贯穿于工作的每一个细节,保持一颗平常心,不为关系所累,不为私情所扰,不为金钱所困,要达到一种看名利淡如云烟、看事业重如泰山的思想境界,树立组工干部清正廉洁的良好形象。

最后,我觉得一名优秀的组工干部,要以改革创新精神做好新形势下的组织工作,时刻高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持中国特色社会主义道路,认真把握、自觉服从政治大局,以实际行动改进工作、提高水平、促进发展,为党和国家的发展添砖加瓦,为伟大中国梦的实现奉献力量

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